[{"data":1,"prerenderedAt":1764},["ShallowReactive",2],{"commonfr":3,"sb-page-fr-programs\u002Fcultural-safety-pathway":265,"sb-slider-4f53e376-398a-4dfa-9903-824bb12d182d-fr-f712aa80-acae-4507-9708-ee07b817cb6f,4a7f690a-7c97-4f12-bfd2-13ba6701372b,515a6db5-7990-4f67-b458-811cab7e99cf":733},{"globals":-1,"resourcesCategories":4},["Reactive",5],{"topics":6,"audience":111,"type":161,"regional":181,"programType":204,"format":226,"eventType":227,"updateType":241,"employeeTagType":256},[7,17,24,31,38,45,52,59,66,73,80,87,94,103],{"id":8,"slug":9,"title":10,"tooltip":11,"shortName":16},"ebc0404e-2d82-4308-adf1-89c1a06750f5","hospital-harm","Préjudices à l’hôpital",{"type":12,"content":13},"doc",[14],{"type":15},"paragraph","",{"id":18,"slug":19,"title":20,"tooltip":21,"shortName":16},"fda74309-2934-4763-91d0-623be56f6dae","pandemic-response","Sécurité en temps de pandémie",{"type":12,"content":22},[23],{"type":15},{"id":25,"slug":26,"title":27,"tooltip":28,"shortName":16},"731ba20c-b343-4fbd-b412-da5f433c3cc3","technology","Technologie",{"type":12,"content":29},[30],{"type":15},{"id":32,"slug":33,"title":34,"tooltip":35,"shortName":16},"7c337fd8-a1db-4958-82bb-1c161491e0af","patient-engagement","Engagement des patients",{"type":12,"content":36},[37],{"type":15},{"id":39,"slug":40,"title":41,"tooltip":42,"shortName":16},"ee3eb162-d375-4435-a721-cef65b6ca9d9","policy","Politiques",{"type":12,"content":43},[44],{"type":15},{"id":46,"slug":47,"title":48,"tooltip":49,"shortName":16},"f3a1127a-c8bd-4c8f-9897-ea26dd756bdd","health-equity","Équité en santé",{"type":12,"content":50},[51],{"type":15},{"id":53,"slug":54,"title":55,"tooltip":56,"shortName":16},"03da87c9-81bf-43ed-842d-70d46135a3f7","value-based-care","Soins axés sur la valeur",{"type":12,"content":57},[58],{"type":15},{"id":60,"slug":61,"title":62,"tooltip":63,"shortName":16},"f6d48d07-4fff-4746-a299-309770762992","first-nations-inuit-and-metis-priorities","Priorités des Premières Nations, des Inuit et des Métis",{"type":12,"content":64},[65],{"type":15},{"id":67,"slug":68,"title":69,"tooltip":70,"shortName":16},"c3aff865-c637-4fb2-98b8-226312d9123a","aging-in-place","Vieillir chez soi",{"type":12,"content":71},[72],{"type":15},{"id":74,"slug":75,"title":76,"tooltip":77,"shortName":16},"29f68b94-07a1-481f-8b76-8d6863f16566","patient-safety","Sécurité des patients",{"type":12,"content":78},[79],{"type":15},{"id":81,"slug":82,"title":83,"tooltip":84,"shortName":16},"e25206d8-8359-493f-b7b3-9c997a6f9d9b","health-workforce","Personnel de santé",{"type":12,"content":85},[86],{"type":15},{"id":88,"slug":89,"title":90,"tooltip":91,"shortName":16},"a7155a6b-90f8-4226-94c3-c578d1471a52","cultural-safety","Sécurité culturelle",{"type":12,"content":92},[93],{"type":15},{"id":95,"slug":96,"title":97,"tooltip":98,"shortName":16},"c2209086-26d0-49e0-b219-9729e6dffc22","primary-and-community-care","Soins primaires et communautaires",{"type":12,"content":99},[100],{"type":15,"attrs":101},{"textAlign":102},null,{"id":104,"slug":105,"title":106,"tooltip":107,"shortName":16},"dfe12160-9f94-4cc2-99ef-30773d0829d5","long-term-care","Soins de longue durée",{"type":12,"content":108},[109],{"type":15,"attrs":110},{"textAlign":102},[112,119,126,133,140,147,154],{"id":113,"slug":114,"title":115,"tooltip":116,"shortName":16},"000cf75f-2e05-4bd3-a9b7-4bf20c5e6fc5","community-organization","Organisme communautaire",{"type":12,"content":117},[118],{"type":15},{"id":120,"slug":121,"title":122,"tooltip":123,"shortName":16},"0e05a490-d9f0-4cf7-8cc9-216d6554989c","people-with-lived-living-experience","Personne ayant un vécu expérientiel",{"type":12,"content":124},[125],{"type":15},{"id":127,"slug":128,"title":129,"tooltip":130,"shortName":16},"2cf95539-4f34-458d-a047-56c9dc2da53d","point-of-care-provider","Prestataire de soins au lieu d’intervention",{"type":12,"content":131},[132],{"type":15},{"id":134,"slug":135,"title":136,"tooltip":137,"shortName":16},"86f97179-4380-431e-ab06-2706b1c8f2d9","policy-advisor-or-analyst","Conseiller en politiques, analyste",{"type":12,"content":138},[139],{"type":15},{"id":141,"slug":142,"title":143,"tooltip":144,"shortName":16},"e38cf314-1f29-478d-9c26-4ca1006f5812","healthcare-leader","Leader en santé",{"type":12,"content":145},[146],{"type":15},{"id":148,"slug":149,"title":150,"tooltip":151,"shortName":16},"ec852192-bb35-42bf-93be-705d65c56c76","quality-or-safety-improvement-lead","Responsable de l’amélioration de la qualité ou de la sécurité",{"type":12,"content":152},[153],{"type":15},{"id":155,"slug":156,"title":157,"tooltip":158,"shortName":16},"a3f7559a-74e8-43da-9690-29616f5bf0f3","student","Étudiant",{"type":12,"content":159},[160],{"type":15},[162,167,171,176],{"id":163,"slug":164,"title":165,"tooltip":16,"shortName":166},"cddd560c-81d2-4865-adb6-cc04420aa8fb","on-demand-webinars","Webinaires à la demande","Webinaires",{"id":168,"slug":169,"title":170,"tooltip":16,"shortName":16},"ef367cb8-3b7d-401d-ad2d-c7c24e9772d0","reports","Rapports",{"id":172,"slug":173,"title":174,"tooltip":16,"shortName":175},"4f42dc6d-7f83-4f7a-ac0f-76b7fe7d2b25","guides-toolkits-frameworks","Guides, boîtes à outils et Frameworks","Guides et outils",{"id":177,"slug":178,"title":179,"tooltip":16,"shortName":180},"e1d5bd1d-21e3-4a2a-9166-c95f4fd1487b","case-studies-and-promising-practices","Études de cas et pratiques prometteuses","Étude de cas",[182,189,197],{"id":183,"slug":184,"title":185,"tooltip":186,"shortName":16},"f3c3ffc4-e42b-4629-be78-8d554a3c6a60","remote","Éloignée",{"type":12,"content":187},[188],{"type":15},{"id":190,"slug":191,"title":192,"tooltip":193,"shortName":16},"6cc8c6b3-906d-43fb-8d14-bcad45583ebc","rural","Zone rurale",{"type":12,"content":194},[195],{"type":15,"attrs":196},{"textAlign":102},{"id":198,"slug":199,"title":200,"tooltip":201,"shortName":16},"12a19edc-d1fe-46aa-b247-cad08621fcdb","urban","Urbain",{"type":12,"content":202},[203],{"type":15},[205,212,219],{"id":206,"slug":207,"title":208,"tooltip":209,"shortName":16},"cdb22f45-79d9-443c-9fd6-327b5d57f43e","patient-partnerships-and-engagement","Partenariats et engagement patients",{"type":12,"content":210},[211],{"type":15},{"id":213,"slug":214,"title":215,"tooltip":216,"shortName":16},"00e891cd-7805-487f-a0a5-e135d6c451ea","e-learning","Apprentissage en ligne",{"type":12,"content":217},[218],{"type":15},{"id":220,"slug":221,"title":222,"tooltip":223,"shortName":16},"49246508-5dd9-40ec-9512-7f4f0817f014","facilitated-programs","Programmes encadrés",{"type":12,"content":224},[225],{"type":15},[],[228,234],{"id":229,"slug":230,"title":166,"tooltip":231,"shortName":16},"b847d999-38e0-47c9-9e04-4cae376493bc","webinar",{"type":12,"content":232},[233],{"type":15},{"id":235,"slug":236,"title":237,"tooltip":238,"shortName":16},"89b73ff0-cea7-4362-a6a3-69e9c371890f","events","Événements",{"type":12,"content":239},[240],{"type":15},[242,249],{"id":243,"slug":244,"title":245,"tooltip":246,"shortName":16},"b662c26e-fd41-473b-a2fd-ba25f2369050","blogs","Blogues",{"type":12,"content":247},[248],{"type":15},{"id":250,"slug":251,"title":252,"tooltip":253,"shortName":16},"c9fe4371-04c1-4ee9-85b0-0de39efae772","news","Nouvelles",{"type":12,"content":254},[255],{"type":15},[257,261],{"id":258,"slug":259,"title":260,"tooltip":16,"shortName":16},"64559fec-0310-4102-8ffa-cb7d93e907dc","vice-chair","Vice-président",{"id":262,"slug":263,"title":264,"tooltip":16,"shortName":16},"28ee14ad-994e-48cc-98e6-c61456328689","chair","Présidente",{"story":266,"cv":715,"rels":716,"links":717,"assets":718},{"name":267,"created_at":268,"published_at":269,"updated_at":270,"id":271,"uuid":272,"content":273,"slug":703,"full_slug":704,"sort_by_date":102,"position":705,"tag_list":706,"is_startpage":350,"parent_id":707,"meta_data":102,"group_id":708,"first_published_at":269,"release_id":102,"lang":709,"path":102,"alternates":710,"default_full_slug":711,"translated_slugs":712},"Cultural Safety Pathway","2026-11-02T20:48:59.735Z","2026-11-03T15:57:52.937Z","2026-11-03T15:57:52.995Z",237416201229672,"20b1f300-ffb7-4730-908e-7558b0c237ca",{"seo":16,"_uid":274,"hero":275,"type":366,"theme":367,"banner":368,"format":381,"topics":382,"Noindex":350,"content":383,"audience":672,"component":673,"contentSticky":674},"619c9d3d-6bfc-453d-b708-6d5a3318454b",[276],{"get":277,"_uid":344,"image":345,"title":351,"status":352,"component":353,"description":354,"programType":362,"requirements":363,"programEndDate":16,"programStartDate":16,"inscriptionsEndDate":16,"inscriptionsStartDate":16},{"type":12,"attrs":278,"content":279},{"backgroundColor":102},[280,290],{"type":15,"attrs":281,"content":282},{"textAlign":102},[283],{"text":284,"type":285,"marks":286},"Une approche claire et du soutien pour lutter contre le racisme et améliorer la sécurité culturelle, et notamment :","text",[287],{"type":288,"attrs":289},"textStyle",{"color":16},{"type":291,"content":292},"bullet_list",[293,304,314,324,334],{"type":294,"content":295},"list_item",[296],{"type":15,"attrs":297,"content":298},{"textAlign":102},[299],{"text":300,"type":285,"marks":301},"des pratiques prometteuses d’organismes de santé qui œuvrent activement pour améliorer la sécurité culturelle;",[302],{"type":288,"attrs":303},{"color":16},{"type":294,"content":305},[306],{"type":15,"attrs":307,"content":308},{"textAlign":102},[309],{"text":310,"type":285,"marks":311},"des mesures concrètes à adopter pour progresser, où que vous soyez dans votre démarche de lutte contre le racisme;",[312],{"type":288,"attrs":313},{"color":16},{"type":294,"content":315},[316],{"type":15,"attrs":317,"content":318},{"textAlign":102},[319],{"text":320,"type":285,"marks":321},"une sélection de ressources offrant des conseils pratiques et concrets, applicables à votre milieu;",[322],{"type":288,"attrs":323},{"color":16},{"type":294,"content":325},[326],{"type":15,"attrs":327,"content":328},{"textAlign":102},[329],{"text":330,"type":285,"marks":331},"des indicateurs pour vous aider à repérer et à mesurer les iniquités et le racisme systémique;",[332],{"type":288,"attrs":333},{"color":16},{"type":294,"content":335},[336],{"type":15,"attrs":337,"content":338},{"textAlign":102},[339],{"text":340,"type":285,"marks":341},"un outil d’évaluation organisationnelle pour recenser les points forts, les lacunes, les possibilités et les priorités en matière de lutte contre le racisme et de sécurisation culturelle.",[342],{"type":288,"attrs":343},{"color":16},"858dfa1e-ba62-443d-9f35-88ec6b385aad",{"id":346,"alt":16,"name":16,"focus":16,"title":16,"source":16,"filename":347,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":349,"is_external_url":350},237420549709010,"https:\u002F\u002Fa-ca.storyblok.com\u002Ff\u002F850807391887861\u002F1034x1216\u002F22ff986b11\u002Fhec-pathway-hero-composition.png","asset",{},false,"Parcours vers la sécurité culturelle","on-demand","hero-programs",{"type":12,"attrs":355,"content":356},{"backgroundColor":102},[357],{"type":15,"attrs":358,"content":359},{"textAlign":102},[360],{"text":361,"type":285},"Inscrivez-vous pour accéder à un outil pratique visant à aider les organismes de santé à combattre le racisme et à améliorer la sécurité culturelle pour les Premières Nations, les Inuit et les Métis.",true,{"type":12,"content":364},[365],{"type":15},[213],"yellow",[369],{"_uid":370,"file":371,"link":373,"label":351,"linkType":378,"component":379,"linkLabel":380},"9420c1d8-578e-4d68-9872-cfe1e7cba168",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":372},{},{"id":16,"url":374,"target":375,"linktype":376,"fieldtype":377,"cached_url":374},"https:\u002F\u002Fenroll.hec-esc.ca\u002Fsimple_order?catalogid=Gouvernance-efficace-FRANCAIS&quantity=1&return=https%3A%2F%2Fenroll.hec-esc.ca&cm_locale=fr&_gl=1*10ihb6l*_gcl_au*MTAyOTY2NTkuMTc4ODg3NjY1Nw..","_blank","url","multilink","link","banner-link","S’inscrire gratuitement",[],[88],[384,511,591,660],{"id":16,"_uid":385,"title":386,"columns":387,"component":502,"description":503},"3a6fdfe9-b863-4dad-9b3f-5046cb3f3839","À propos du Parcours vers la sécurité culturelle",[388,406,422,438,454,470,486],{"_uid":389,"image":390,"title":392,"content":393,"component":405},"f2f3d9be-47f5-480c-b3c3-ce79b2df1c5c",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":391},{},"Intégrer l’humilité culturelle dans les pratiques",[394],{"_uid":395,"content":396,"component":404},"f4dcac13-ce15-424f-9b2d-db296ddec0e6",{"type":12,"attrs":397,"content":398},{"backgroundColor":102},[399],{"type":15,"attrs":400,"content":401},{"textAlign":102},[402],{"text":403,"type":285},"Tout commence par l’écoute. Une écoute attentive et intentionnelle. Prenez le temps nécessaire pour réfléchir et comprendre les forces, les priorités et les expériences des patientes et patients, des familles et des prestataires de soins des Premières Nations, inuits et métis. ","simple-richtext","wysiwyg-column",{"_uid":407,"image":408,"title":410,"content":411,"component":405},"bc948f0a-2256-4a58-874b-69c3a1e14d01",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":409},{},"Établir des relations de réciprocité",[412],{"_uid":413,"content":414,"component":404},"fcb78d86-8fef-4253-b685-02a3202f7725",{"type":12,"attrs":415,"content":416},{"backgroundColor":102},[417],{"type":15,"attrs":418,"content":419},{"textAlign":102},[420],{"text":421,"type":285},"La sécurité culturelle repose sur la confiance. Vous comprendrez l’importance d’établir des relations authentiques et réciproques ainsi que de s’engager en faveur de la responsabilité relationnelle, qui consiste à accompagner les communautés plutôt que d’agir en leur nom. ",{"_uid":423,"image":424,"title":426,"content":427,"component":405},"38a26cf6-9564-43a1-936a-7e99047e9baf",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":425},{},"Renforcer un leadership éthique et responsable",[428],{"_uid":429,"content":430,"component":404},"d36fe51b-18f0-4c48-ba8b-d0a9928a4bb9",{"type":12,"attrs":431,"content":432},{"backgroundColor":102},[433],{"type":15,"attrs":434,"content":435},{"textAlign":102},[436],{"text":437,"type":285},"Le leadership est essentiel pour faire progresser la sécurisation culturelle. Vous apprendrez à intégrer la sécurisation culturelle à la vision, à la stratégie et au processus décisionnel de votre organisme, tout en veillant à honorer les engagements pris de manière concrète. ",{"_uid":439,"image":440,"title":442,"content":443,"component":405},"db301f4a-16ca-49f4-a43a-45824accbcf8",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":441},{},"Investir dans un changement durable",[444],{"_uid":445,"content":446,"component":404},"4268a24f-c12c-4fc3-b289-61e5717f9a3d",{"type":12,"attrs":447,"content":448},{"backgroundColor":102},[449],{"type":15,"attrs":450,"content":451},{"textAlign":102},[452],{"text":453,"type":285},"Pour combattre le racisme systémique, il faut bien plus que de bonnes intentions : disposer de financements durables est essentiel. Vous découvrirez ce que signifie investir dans la santé des Premières Nations, des Inuit et des Métis, la sécurisation culturelle et la lutte contre le racisme. ",{"_uid":455,"image":456,"title":458,"content":459,"component":405},"81d2f748-4216-463a-9994-5007633551b7",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":457},{},"Constituer et soutenir une main-d’œuvre représentative",[460],{"_uid":461,"content":462,"component":404},"9311feea-0085-4a92-a492-86794651bd79",{"type":12,"attrs":463,"content":464},{"backgroundColor":102},[465],{"type":15,"attrs":466,"content":467},{"textAlign":102},[468],{"text":469,"type":285},"Vous explorerez des pistes pour recruter, retenir et valoriser une main-d’œuvre qui incarne la sécurisation culturelle et contribue activement à la faire progresser, notamment en offrant du soutien au personnel, quel que soit son rôle, afin de favoriser des soins plus sûrs et respectueux. ",{"_uid":471,"image":472,"title":474,"content":475,"component":405},"0ff66afa-1e08-462f-8580-9647b13d9b07",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":473},{},"Intégrer les pratiques, les protocoles et les approches de guérison",[476],{"_uid":477,"content":478,"component":404},"a38a14d6-9dc0-406e-a306-e581bad82914",{"type":12,"attrs":479,"content":480},{"backgroundColor":102},[481],{"type":15,"attrs":482,"content":483},{"textAlign":102},[484],{"text":485,"type":285},"Offrir des soins respectueux des valeurs culturelles, c’est faire place aux pratiques, aux protocoles et aux approches de guérison des Premières Nations, des Inuit et des Métis. Le parcours propose des pistes pour les intégrer de manière respectueuse et authentique dans les milieux de soins. ",{"_uid":487,"image":488,"title":490,"content":491,"component":405},"3c9c7604-67cd-4ce5-a53d-10982b1cc3d2",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":489},{},"Fournir des soins équitables et de qualité",[492],{"_uid":493,"content":494,"component":404},"ce6658ea-0977-47ee-b63b-c84c3c49624c",{"type":12,"attrs":495,"content":496},{"backgroundColor":102},[497],{"type":15,"attrs":498,"content":499},{"textAlign":102},[500],{"text":501,"type":285},"Au final, l’objectif est de veiller à ce que les patientes et patients des Premières Nations, inuits et métis bénéficient de soins sécuritaires, respectueux et équitables. Le parcours offrira aux personnes participantes les outils nécessaires pour intégrer ces principes dans la pratique quotidienne, afin d’ancrer durablement les améliorations.","wysiwyg-double-column",{"type":12,"attrs":504,"content":505},{"backgroundColor":102},[506],{"type":15,"attrs":507,"content":508},{"textAlign":102},[509],{"text":510,"type":285},"Imaginez ce parcours comme une rivière. Le point de départ le long de la rive varie d’un organisme à l’autre, selon le contexte, les relations établies et les histoires qui le façonnent. Si la direction à prendre est la même pour tout le monde, la voie à suivre ne l’est pas toujours. Des points de passage communs permettent néanmoins une progression significative et durable. Vous explorerez les étapes suivantes :",{"id":16,"_uid":512,"link":513,"image":514,"title":520,"video_id":16,"component":521,"video_mp4":522,"media_type":524,"video_type":525,"description":526,"video_title":16,"video_mp4_thumbnail":589},"3327204f-4fdc-4a3c-8a60-9443c15c7405",[],{"id":515,"alt":516,"name":16,"focus":16,"title":16,"source":16,"filename":517,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":518,"is_external_url":350},237668542491862,"hree healthcare providers wearing uniforms smiling and looking at the camera, with native plants in the foreground.","https:\u002F\u002Fa-ca.storyblok.com\u002Ff\u002F850807391887861\u002F1705x1081\u002F72f50c9663\u002F5_hero.png",{"alt":516,"size":519},"1705x1081","À qui s’adresse ce parcours?","text-media",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":523},{},"image","youtube",{"type":12,"attrs":527,"content":528},{"backgroundColor":102},[529,537],{"type":15,"attrs":530,"content":531},{"textAlign":102},[532],{"text":533,"type":285,"marks":534},"Ce parcours d’apprentissage s’adresse aux personnes et aux équipes qui souhaitent améliorer de manière significative la sécurité culturelle pour les communautés des Premières Nations, inuites et métisses, et mieux comprendre l’impact du racisme systémique sur la qualité et la sécurité des soins, dont : ",[535],{"type":288,"attrs":536},{"color":16},{"type":291,"content":538},[539,549,559,569,579],{"type":294,"content":540},[541],{"type":15,"attrs":542,"content":543},{"textAlign":102},[544],{"text":545,"type":285,"marks":546},"les prestataires de soins et de services sociaux qui souhaitent mieux comprendre l’influence du racisme et de la discrimination sur les expériences de soins, et découvrir des façons plus avancées de favoriser la sécurité culturelle dans la pratique quotidienne;",[547],{"type":288,"attrs":548},{"color":16},{"type":294,"content":550},[551],{"type":15,"attrs":552,"content":553},{"textAlign":102},[554],{"text":555,"type":285,"marks":556},"les professionnels et professionnelles de l’amélioration de la qualité et de la sécurité des patients qui souhaitent intégrer davantage la sécurité culturelle à leurs initiatives d’amélioration et aux démarches de transformation organisationnelle;",[557],{"type":288,"attrs":558},{"color":16},{"type":294,"content":560},[561],{"type":15,"attrs":562,"content":563},{"textAlign":102},[564],{"text":565,"type":285,"marks":566},"les leaders, gestionnaires et décisionnaires du système de santé qui souhaitent soutenir les efforts de leur organisme pour lutter contre le racisme, renforcer les relations avec les communautés des Premières Nations, inuites et métisses et favoriser des soins respectueux des valeurs culturelles;",[567],{"type":288,"attrs":568},{"color":16},{"type":294,"content":570},[571],{"type":15,"attrs":572,"content":573},{"textAlign":102},[574],{"text":575,"type":285,"marks":576},"les équipes de formation, d’animation et de conseil en amélioration qui soutiennent l’apprentissage, l’amélioration de la qualité et la transformation organisationnelle dans divers milieux de soins;",[577],{"type":288,"attrs":578},{"color":16},{"type":294,"content":580},[581],{"type":15,"attrs":582,"content":583},{"textAlign":102},[584],{"text":585,"type":285,"marks":586},"les patients et patientes, familles et personnes proches aidantes partenaires, notamment les partenaires des Premières Nations, inuits et métis et les personnes qui collaborent avec les communautés autochtones et qui souhaitent contribuer aux efforts d’amélioration et de sécurisation culturelle des systèmes de santé.",[587],{"type":288,"attrs":588},{"color":16},{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":590},{},{"id":16,"_uid":592,"link":593,"image":600,"title":602,"video_id":16,"component":603,"media_type":604,"description":605,"video_title":16},"067cbdbb-86af-42bb-b1f6-14342e57ccc3",[594],{"_uid":595,"link":596,"label":598,"component":599},"1809f2a0-b294-432b-9a26-a6ea4b348d9d",{"id":16,"url":597,"linktype":376,"fieldtype":377,"cached_url":597},"https:\u002F\u002Fforms.cloud.microsoft\u002Fpages\u002Fresponsepage.aspx?id=apl0TcWDGEaKDTY2AtuBr4NcwYO6GvFLvcEUMmdanYpUOVRUMk5LV0swVTc2R1VFSzVNVk5UNEg3TyQlQCN0PWcu&route=shorturl ","Rejoindre le Réseau d’action pour la sécurisation culturelle","simple-link",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":601},{},"Rejoignez le Réseau d’action pour la sécurisation culturelle[","info-block-program","none",{"type":12,"attrs":606,"content":607},{"backgroundColor":102},[608,613,618,623],{"type":15,"attrs":609,"content":610},{"textAlign":102},[611],{"text":612,"type":285},"Le Réseau d’action pour la sécurisation culturelle est une communauté de pratique virtuelle qui réunit des personnes de tout le système de santé pour lutter contre le racisme envers les Premières Nations, les Inuit et les Métis et améliorer la sécurité culturelle.",{"type":15,"attrs":614,"content":615},{"textAlign":102},[616],{"text":617,"type":285},"Il crée un espace accueillant pour échanger avec des pairs de tout le pays, explorer les défis et les pratiques prometteuses, et nouer des relations avec d’autres personnes engagées envers la sécurisation culturelle. Le réseau est ouvert à toute personne souhaitant apprendre, réseauter et partager ses expériences.",{"type":15,"attrs":619,"content":620},{"textAlign":102},[621],{"text":622,"type":285},"En participant, vous bénéficierez :",{"type":291,"content":624},[625,632,639,646,653],{"type":294,"content":626},[627],{"type":15,"attrs":628,"content":629},{"textAlign":102},[630],{"text":631,"type":285},"de séances interactives virtuelles; ",{"type":294,"content":633},[634],{"type":15,"attrs":635,"content":636},{"textAlign":102},[637],{"text":638,"type":285},"d’occasions de nouer des liens et d’apprendre auprès de personnes de différents milieux de soins et régions ainsi que de communautés inuites, métisses et des Premières Nations; ",{"type":294,"content":640},[641],{"type":15,"attrs":642,"content":643},{"textAlign":102},[644],{"text":645,"type":285},"d’un espace bienveillant pour discuter des défis, partager des expériences et explorer des solutions; ",{"type":294,"content":647},[648],{"type":15,"attrs":649,"content":650},{"textAlign":102},[651],{"text":652,"type":285},"d’une occasion de contribuer à repérer les ressources manquantes et d’orienter l’élaboration future de la ressource Parcours vers la sécurité culturelle; ",{"type":294,"content":654},[655],{"type":15,"attrs":656,"content":657},{"textAlign":102},[658],{"text":659,"type":285},"de modalités de participation souples, à titre individuel ou en groupe. Aucune entente de participation ni engagement à long terme n’est requis. ",{"id":16,"cta":661,"_uid":662,"items":663,"title":667,"component":668,"Description":669},[],"4f53e376-398a-4dfa-9903-824bb12d182d",[664,665,666],"f712aa80-acae-4507-9708-ee07b817cb6f","4a7f690a-7c97-4f12-bfd2-13ba6701372b","515a6db5-7990-4f67-b458-811cab7e99cf","Programmes et ressources connexes","slider-redirection",{"type":12,"content":670},[671],{"type":15},[],"hec-page-program",[675],{"id":16,"_uid":676,"content":677,"component":702},"fee7d6b7-07f3-4e16-a974-e3ae6db6fb2e",[678,695],{"_uid":679,"content":680,"component":404},"4ec30797-cee1-4961-b8e7-05e97c10196e",{"type":12,"attrs":681,"content":682},{"backgroundColor":102},[683,690],{"type":684,"attrs":685,"content":687},"heading",{"level":686,"textAlign":102},2,[688],{"text":689,"type":285},"Déjà inscrit(e)?",{"type":15,"attrs":691,"content":692},{"textAlign":102},[693],{"text":694,"type":285},"Rendez-vous sur la plateforme d’apprentissage en ligne d’Excellence en santé Canada pour accéder au parcours.",{"_uid":696,"file":697,"link":699,"label":351,"linkType":378,"component":379,"linkLabel":701},"e530cecb-fa13-4eff-af0d-cd08e5303952",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":698},{},{"id":16,"url":700,"linktype":376,"fieldtype":377,"cached_url":700},"https:\u002F\u002Fhec-esc.powerappsportals.com\u002Fen-CA\u002F","Accéder au parcours","wysiwyg-program-sticky","cultural-safety-pathway","fr\u002Fprogrammes\u002Fcultural-safety-pathway",-17780,[],114874228969543,"86650967-c2b9-4c96-8b35-edc60e6904f5","fr",[],"programs\u002Fcultural-safety-pathway",[713],{"path":714,"name":102,"lang":709,"published":102},"programmes\u002Fcultural-safety-pathway",1793725800,[],[],[719,727],{"id":346,"alt":16,"content_length":720,"content_type":721,"copyright":16,"created_at":722,"deleted_at":102,"focus":16,"is_private":350,"title":16,"updated_at":723,"s3_filename":724,"meta_data":725},1188249,"image\u002Fpng","2026-11-02T21:06:41.388Z","2026-11-02T21:06:43.042Z","f\u002F850807391887861\u002F1034x1216\u002F22ff986b11\u002Fhec-pathway-hero-composition.png",{"size":726},"1034x1216",{"id":515,"alt":516,"content_length":728,"content_type":721,"copyright":16,"created_at":729,"deleted_at":102,"focus":16,"is_private":350,"title":16,"updated_at":730,"s3_filename":731,"meta_data":732},959752,"2026-11-03T13:55:46.477Z","2026-11-03T13:55:47.980Z","f\u002F850807391887861\u002F1705x1081\u002F72f50c9663\u002F5_hero.png",{"alt":516,"size":519},{"stories":734,"cv":715,"rels":1762,"links":1763},[735,1482,1535],{"name":736,"created_at":737,"published_at":738,"updated_at":739,"id":740,"uuid":664,"content":741,"slug":1471,"full_slug":1472,"sort_by_date":102,"position":1473,"tag_list":1474,"is_startpage":350,"parent_id":707,"meta_data":102,"group_id":1475,"first_published_at":1476,"release_id":102,"lang":709,"path":102,"alternates":1477,"default_full_slug":1478,"translated_slugs":1479},"Advancing Cultural Safety Together","2026-04-23T14:53:51.311Z","2026-09-22T20:00:59.678Z","2026-09-22T20:00:59.734Z",169027302800836,{"seo":742,"_uid":747,"hero":748,"type":823,"theme":367,"banner":824,"format":825,"topics":826,"Noindex":350,"content":827,"audience":1330,"component":673,"contentSticky":1331},{"_uid":743,"title":744,"plugin":745,"og_image":16,"og_title":16,"description":746,"twitter_image":16,"twitter_title":16,"og_description":16,"twitter_description":16},"1756de95-57f5-44c2-b798-467bee7936f8","Projet collaboratif Favoriser la sécurisation culturelle ensemble","seo_metatags","Le projet collaboratif d’apprentissage Favoriser la sécurisation culturelle ensemble aide les organismes de santé à combattre le racisme systémique et à rendre les soins respectueux des valeurs culturelles.","eee0a762-925f-4ce8-9b30-bfcab3242122",[749],{"get":750,"_uid":790,"image":791,"title":796,"status":797,"component":353,"description":798,"programType":350,"requirements":819,"programEndDate":16,"programStartDate":16,"inscriptionsEndDate":16,"inscriptionsStartDate":16},{"type":12,"attrs":751,"content":752},{"backgroundColor":102},[753,758],{"type":15,"attrs":754,"content":755},{"textAlign":102},[756],{"text":757,"type":285},"Les équipes participantes pourront :",{"type":291,"content":759},[760,770,780],{"type":294,"content":761},[762],{"type":15,"attrs":763,"content":764},{"textAlign":102},[765],{"text":766,"type":285,"marks":767},"définir des actions claires et concrètes pour lutter contre le racisme systémique à partir d’une évaluation organisationnelle;",[768],{"type":288,"attrs":769},{"color":16},{"type":294,"content":771},[772],{"type":15,"attrs":773,"content":774},{"textAlign":102},[775],{"text":776,"type":285,"marks":777},"renforcer les relations avec les communautés des Premières Nations, inuites et métisses;",[778],{"type":288,"attrs":779},{"color":16},{"type":294,"content":781},[782],{"type":15,"attrs":783,"content":784},{"textAlign":102},[785],{"text":786,"type":285,"marks":787},"accroître la capacité de leur organisme à fournir des soins respectueux des valeurs culturelles.",[788],{"type":288,"attrs":789},{"color":16},"99337739-17fe-427a-b28a-a4cccd53c99d",{"id":792,"alt":793,"name":16,"focus":16,"title":16,"source":16,"filename":794,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":795,"is_external_url":350},179302079754155,"Colorful mural with a dancing figure and animals, a smiling woman, and natural elements like greenery in the foreground.","https:\u002F\u002Fa-ca.storyblok.com\u002Ff\u002F850807391887861\u002F1340x971\u002F85b3f6daa7\u002Fprogram-acst-hero.webp",{"alt":793,"title":16,"source":16,"copyright":16},"Favoriser la sécurisation culturelle ensemble","in-progress",{"type":12,"content":799},[800],{"type":15,"attrs":801,"content":802},{"textAlign":102},[803,808,814],{"text":804,"type":285,"marks":805},"Le projet collaboratif d’apprentissage ",[806],{"type":288,"attrs":807},{"color":16},{"text":796,"type":285,"marks":809},[810,812],{"type":288,"attrs":811},{"color":16},{"type":813},"italic",{"text":815,"type":285,"marks":816}," aide les organismes de santé à combattre le racisme systémique et à rendre les soins respectueux des valeurs culturelles.",[817],{"type":288,"attrs":818},{"color":16},{"type":12,"content":820},[821],{"type":15,"attrs":822},{"textAlign":102},[220],[],[],[88,60,46,74],[828,890,911,1050,1150,1175,1274],{"id":16,"_uid":829,"link":830,"image":831,"title":835,"video_id":16,"component":521,"video_mp4":836,"media_type":524,"video_type":525,"description":838,"video_title":16,"video_mp4_thumbnail":888},"dcf993e0-0406-488c-a28f-38ef72c26d79",[],{"id":832,"alt":16,"name":16,"focus":16,"title":16,"source":16,"filename":833,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":834,"is_external_url":350},182861492498559,"https:\u002F\u002Fa-ca.storyblok.com\u002Ff\u002F850807391887861\u002F1340x950\u002F7f8ca0a19a\u002Fprogram-acst-page7.webp",{},"Pourquoi ce travail est-il important?",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":837},{},{"type":12,"content":839},[840,848,880],{"type":15,"attrs":841,"content":842},{"textAlign":102},[843],{"text":844,"type":285,"marks":845},"Le racisme systémique dans le réseau de la santé continue d’affecter les expériences et les résultats des patientes et patients et des communautés inuits, métis et des Premières Nations en entraînant notamment :",[846],{"type":288,"attrs":847},{"color":16},{"type":291,"content":849},[850,860,870],{"type":294,"content":851},[852],{"type":15,"attrs":853,"content":854},{"textAlign":102},[855],{"text":856,"type":285,"marks":857},"des traitements inéquitables et des difficultés d’accès;",[858],{"type":288,"attrs":859},{"color":16},{"type":294,"content":861},[862],{"type":15,"attrs":863,"content":864},{"textAlign":102},[865],{"text":866,"type":285,"marks":867},"des préjudices évitables;",[868],{"type":288,"attrs":869},{"color":16},{"type":294,"content":871},[872],{"type":15,"attrs":873,"content":874},{"textAlign":102},[875],{"text":876,"type":285,"marks":877},"une méfiance envers les systèmes de santé.",[878],{"type":288,"attrs":879},{"color":16},{"type":15,"attrs":881,"content":882},{"textAlign":102},[883],{"text":884,"type":285,"marks":885},"Les organismes veulent s’améliorer, mais ont souvent besoin de directives claires, d’outils et de soutien pour passer à l’action. Et c’est précisément là que le projet collaboratif entre en jeu.",[886],{"type":288,"attrs":887},{"color":16},{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":889},{},{"id":16,"_uid":891,"items":892,"component":910},"96bd065d-7ad6-4710-bb5f-8f0976856f88",[893],{"_uid":894,"image":895,"quote":897,"author":907,"component":908,"author_title":909},"e077fef3-11bf-41ed-9b5e-e05709b139f1",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":896},{},{"type":12,"content":898},[899],{"type":15,"attrs":900,"content":901},{"textAlign":102},[902],{"text":903,"type":285,"marks":904},"« Ce parcours offre aux leaders de la santé du pays une feuille de route qui soutient un mandat en pleine évolution — il indique où commencer et trace la voie vers la sécurité culturelle. »",[905],{"type":288,"attrs":906},{"color":16},"Melanie Mackinnon","quote-item","Directrice générale de Ongomiizwin, Indigenous Institute of Health and Healing de la Faculté Rady des sciences de la santé à l’Université du Manitoba","quote",{"id":16,"_uid":912,"content":913,"component":1049},"9e3b1f03-0895-4685-9d00-33587b5b8f6b",[914],{"_uid":915,"content":916,"component":404},"884e8c59-868f-4312-8d9a-cd2a35dc4a75",{"type":12,"attrs":917,"content":918},{"backgroundColor":102},[919,927,953,961,1033,1041],{"type":684,"attrs":920,"content":921},{"level":686,"textAlign":102},[922],{"text":923,"type":285,"marks":924},"Structure du projet collaboratif",[925],{"type":288,"attrs":926},{"color":16},{"type":15,"attrs":928,"content":929},{"textAlign":102},[930,935,941,946,948],{"text":931,"type":285,"marks":932},"Pour soutenir la mise en œuvre du ",[933],{"type":288,"attrs":934},{"color":16},{"text":936,"type":285,"marks":937},"Parcours vers la sécurité culturelle ",[938,940],{"type":288,"attrs":939},{"color":16},{"type":813},{"text":942,"type":285,"marks":943},"– une approche structurée visant à susciter un changement significatif et durable – les ",[944],{"type":288,"attrs":945},{"color":16},{"text":947,"type":285},"équipes ",{"text":949,"type":285,"marks":950},"bénéficieront d’un accompagnement, d’un apprentissage collectif et d’outils pratiques.",[951],{"type":288,"attrs":952},{"color":16},{"type":15,"attrs":954,"content":955},{"textAlign":102},[956],{"text":957,"type":285,"marks":958},"Elles auront accès :",[959],{"type":288,"attrs":960},{"color":16},{"type":291,"content":962},[963,983,993,1003,1013,1023],{"type":294,"content":964},[965],{"type":15,"attrs":966,"content":967},{"textAlign":102},[968,973,978],{"text":969,"type":285,"marks":970},"au ",[971],{"type":288,"attrs":972},{"color":16},{"text":351,"type":285,"marks":974},[975,977],{"type":288,"attrs":976},{"color":16},{"type":813},{"text":979,"type":285,"marks":980},", qui comprend des ressources pratiques et des exemples de pratiques prometteuses;",[981],{"type":288,"attrs":982},{"color":16},{"type":294,"content":984},[985],{"type":15,"attrs":986,"content":987},{"textAlign":102},[988],{"text":989,"type":285,"marks":990},"à un accompagnement et des conseils spécialisés;",[991],{"type":288,"attrs":992},{"color":16},{"type":294,"content":994},[995],{"type":15,"attrs":996,"content":997},{"textAlign":102},[998],{"text":999,"type":285,"marks":1000},"à un outil d’évaluation organisationnelle aligné sur les étapes du parcours;",[1001],{"type":288,"attrs":1002},{"color":16},{"type":294,"content":1004},[1005],{"type":15,"attrs":1006,"content":1007},{"textAlign":102},[1008],{"text":1009,"type":285,"marks":1010},"à des occasions de réseautage et d’apprentissage entre pairs;",[1011],{"type":288,"attrs":1012},{"color":16},{"type":294,"content":1014},[1015],{"type":15,"attrs":1016,"content":1017},{"textAlign":102},[1018],{"text":1019,"type":285,"marks":1020},"à des séances d’apprentissage virtuelles et en présentiel;",[1021],{"type":288,"attrs":1022},{"color":16},{"type":294,"content":1024},[1025],{"type":15,"attrs":1026,"content":1027},{"textAlign":102},[1028],{"text":1029,"type":285,"marks":1030},"à des indicateurs liés à la sécurité culturelle de l’Institut canadien d’information sur la santé, qui correspondent aux étapes du parcours.",[1031],{"type":288,"attrs":1032},{"color":16},{"type":15,"attrs":1034,"content":1035},{"textAlign":102},[1036],{"text":1037,"type":285,"marks":1038},"Ce travail s’appuie sur les savoirs et le leadership de gardiennes et gardiens des savoirs et de spécialistes en santé des Premières Nations, inuits et métis. Il reflète des cultures, des histoires et des perspectives diversifiées.",[1039],{"type":288,"attrs":1040},{"color":16},{"type":15,"attrs":1042,"content":1043},{"textAlign":102},[1044],{"text":1045,"type":285,"marks":1046},"En rassemblant des voix à tous les échelons du leadership, le projet collaboratif crée un espace propice à l’apprentissage collectif, à l’action concrète et à un changement systémique significatif.",[1047],{"type":288,"attrs":1048},{"color":16},"wysiwyg-program",{"id":16,"_uid":1051,"content":1052,"component":1049},"81d28e32-41db-438f-9f26-6771f3881e5b",[1053],{"_uid":1054,"content":1055,"component":404},"86c26d56-fdd4-41e2-bb98-f1556528b97d",{"type":12,"attrs":1056,"content":1057},{"backgroundColor":102},[1058,1066,1070,1100,1108,1116],{"type":684,"attrs":1059,"content":1060},{"level":686,"textAlign":102},[1061],{"text":1062,"type":285,"marks":1063},"Impact",[1064],{"type":288,"attrs":1065},{"color":16},{"type":15,"attrs":1067,"content":1068},{"textAlign":102},[1069],{"text":757,"type":285},{"type":291,"content":1071},[1072,1081,1090],{"type":294,"content":1073},[1074],{"type":15,"attrs":1075,"content":1076},{"textAlign":102},[1077],{"text":766,"type":285,"marks":1078},[1079],{"type":288,"attrs":1080},{"color":16},{"type":294,"content":1082},[1083],{"type":15,"attrs":1084,"content":1085},{"textAlign":102},[1086],{"text":776,"type":285,"marks":1087},[1088],{"type":288,"attrs":1089},{"color":16},{"type":294,"content":1091},[1092],{"type":15,"attrs":1093,"content":1094},{"textAlign":102},[1095],{"text":1096,"type":285,"marks":1097},"accroître la capacité de votre organisme à fournir des soins respectueux des valeurs culturelles.",[1098],{"type":288,"attrs":1099},{"color":16},{"type":15,"attrs":1101,"content":1102},{"textAlign":102},[1103],{"text":1104,"type":285,"marks":1105},"Le résultat?",[1106],{"type":288,"attrs":1107},{"color":16},{"type":15,"attrs":1109,"content":1110},{"textAlign":102},[1111],{"text":1112,"type":285,"marks":1113},"De meilleures relations avec les communautés des Premières Nations, inuites et métisses, favorisant une confiance accrue et des expériences de soins plus sûres.",[1114],{"type":288,"attrs":1115},{"color":16},{"type":15,"attrs":1117,"content":1118},{"textAlign":102},[1119,1124,1132,1137,1145],{"text":1120,"type":285,"marks":1121},"Le contenu du projet collaboratif et du parcours est aligné sur des indicateurs, des rapports et des normes à venir. Cela inclut la nouvelle ",[1122],{"type":288,"attrs":1123},{"color":16},{"text":1125,"type":285,"marks":1126},"norme nationale du Canada sur la sécurisation et l’humilité culturelles dirigée par les Premières Nations, les Inuit et les Métis",[1127,1130],{"type":378,"attrs":1128},{"href":1129,"uuid":102,"anchor":102,"custom":102,"target":375,"linktype":376},"https:\u002F\u002Fhealthstandards.org\u002Ffr\u002Fles-vents-du-changement\u002F",{"type":288,"attrs":1131},{"color":16},{"text":1133,"type":285,"marks":1134}," de l’Organisation de normes en santé, et les ",[1135],{"type":288,"attrs":1136},{"color":16},{"text":1138,"type":285,"marks":1139},"indicateurs de la sécurité culturelle et du racisme envers les Autochtones",[1140,1143],{"type":378,"attrs":1141},{"href":1142,"uuid":102,"anchor":102,"custom":102,"target":375,"linktype":376},"https:\u002F\u002Fwww.cihi.ca\u002Ffr\u002Findicateurs-de-la-securite-culturelle-et-du-racisme-envers-les-autochtones-invitation-a-fournir-une",{"type":288,"attrs":1144},{"color":16},{"text":1146,"type":285,"marks":1147}," de l’ICIS.",[1148],{"type":288,"attrs":1149},{"color":16},{"id":16,"_uid":1151,"content":1152,"component":1049},"446f0577-3be0-4e24-9812-d1b31a595f1f",[1153],{"_uid":1154,"content":1155,"component":404},"9d718737-328a-4095-b6f2-90abea4f7f14",{"type":12,"content":1156},[1157],{"type":15,"attrs":1158,"content":1159},{"textAlign":102},[1160,1165,1170],{"text":1161,"type":285,"marks":1162},"Nous remercions la Fondation AMC pour son soutien, qui permet à des équipes des quatre coins du pays de passer de la prise de conscience à l’action grâce au ",[1163],{"type":288,"attrs":1164},{"color":16},{"text":351,"type":285,"marks":1166},[1167,1169],{"type":288,"attrs":1168},{"color":16},{"type":813},{"text":1171,"type":285,"marks":1172}," et au projet collaboratif d’apprentissage. La Fondation AMC est fière de soutenir cette initiative d’Excellence en santé Canada.",[1173],{"type":288,"attrs":1174},{"color":16},{"id":16,"_uid":1176,"items":1177,"title":1256,"component":1270,"description":1271},"ba0859fa-af9c-4d8e-ad44-6bbf4a18dbf8",[1178,1205,1226,1248],{"_uid":1179,"link":1180,"image":1189,"title":1191,"component":1192,"description":1193},"695c024c-20b1-4f70-a0f0-e2c56a080878",[1181],{"_uid":1182,"link":1183,"label":1187,"component":1188},"c1afa958-af2c-4999-b5ea-0eb68a957c73",{"id":1184,"url":16,"linktype":1185,"fieldtype":377,"cached_url":1186,"prep":362},"5fd670ca-af01-48c7-b2a6-fe4c8d4a7388","story","\u002Ffr\u002Fupdates\u002Fcreating-cultural-safety-programming-that-sticks","Lire le billet de blogue","simple-link-only",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":1190},{},"Créer des programmes sur la sécurité culturelle qui ont un impact durable","ressources-redirection-item",{"type":12,"attrs":1194,"content":1195},{"backgroundColor":102},[1196],{"type":15,"attrs":1197,"content":1198},{"textAlign":102},[1199],{"text":1200,"type":285,"marks":1201},"Il ne fait aucun doute que la sécurité culturelle est une composante essentielle de la prestation de soins et de services de santé. Mais comment créer des programmes sur la sécurité culturelle qui ont un impact durable?",[1202],{"type":288,"attrs":1203},{"color":1204},"black",{"_uid":1206,"link":1207,"image":1213,"title":1215,"component":1192,"description":1216},"da3dc585-19dd-4fa8-a6ea-60f39a7a0827",[1208],{"_uid":1209,"link":1210,"label":1187,"component":1188},"b5abc731-184f-4f82-8ec1-26120b32b763",{"id":1211,"url":16,"linktype":1185,"fieldtype":377,"cached_url":1212,"prep":362},"d54b8d16-c78e-4778-b4c5-5b927401dc38","\u002Ffr\u002Fupdates\u002Ffrom-awareness-to-action",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":1214},{},"De la prise de conscience à l’action : un parcours pour favoriser la sécurisation culturelle en santé",{"type":12,"content":1217},[1218],{"type":15,"attrs":1219,"content":1220},{"textAlign":102},[1221],{"text":1222,"type":285,"marks":1223},"Les milieux de soins sont censés être des lieux de guérison. Pourtant, pour de nombreuses personnes des Premières Nations, inuites et métisses, ils peuvent aussi être source de préjudices et de méfiance. Mais le changement est en marche, et il prend de l’élan.",[1224],{"type":288,"attrs":1225},{"color":1204},{"_uid":1227,"link":1228,"image":1234,"title":1236,"component":1192,"description":1237},"8c209b8a-e8a0-4482-8b31-fb32042bd94a",[1229],{"_uid":1230,"link":1231,"label":1187,"component":1188},"57e24d34-cb0d-4fe4-ac50-6a636a4b9786",{"id":1232,"url":16,"linktype":1185,"fieldtype":377,"cached_url":1233,"prep":362},"203cf450-0c67-4fa4-acb5-f5ea773117a2","\u002Ffr\u002Fupdates\u002Fa-pathway-to-action",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":1235},{},"Favoriser la sécurisation culturelle dans le secteur de la santé : un parcours vers l’action",{"type":12,"content":1238},[1239],{"type":15,"attrs":1240,"content":1241},{"textAlign":102},[1242],{"text":1243,"type":285,"marks":1244},"Les organismes de santé reconnaissent de plus en plus le besoin urgent de lutter contre le racisme systémique envers les Premières Nations, les Inuit et les Métis et d’améliorer la sécurité culturelle. Mais par où commencer? Et comment passer de l’intention à l’action concrète?",[1245],{"type":288,"attrs":1246},{"color":1247},"#000000",{"_uid":1249,"link":1250,"image":1257,"title":1259,"component":1192,"description":1260},"089c4d63-f08b-4f0d-8f9a-4b0e42e21a4b",[1251],{"_uid":1252,"link":1253,"label":1256,"component":1188},"4f946da2-fef0-4001-ba99-53e4738192ac",{"id":1254,"url":16,"linktype":1185,"fieldtype":377,"cached_url":1255,"prep":362},"97b63641-a734-4d1a-9d92-a9b014c6a462","\u002Ffr\u002Fprograms\u002Fcultural-safety-design-collaborative","En savoir plus",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":1258},{},"Projet collaboratif de conception sur la sécurité culturelle",{"type":12,"content":1261},[1262],{"type":15,"attrs":1263,"content":1264},{"textAlign":102},[1265],{"text":1266,"type":285,"marks":1267},"Le projet collaboratif de conception sur la sécurité culturelle visait à aider les organismes non autochtones à lutter contre le racisme systémique que subissent les Premières Nations, les Métis et les Inuit et à améliorer la sécurité culturelle dans le système de santé.",[1268],{"type":288,"attrs":1269},{"color":1204},"ressources-redirection",{"type":12,"content":1272},[1273],{"type":15},{"id":16,"_uid":1275,"items":1276,"component":1329},"1611d82b-858d-4424-9750-64590b558f43",[1277],{"_uid":1278,"link":1279,"image":1285,"title":1290,"component":1291,"description":1292},"af39d11c-2965-4343-9bd6-b45362915844",[1280],{"_uid":1281,"link":1282,"label":1256,"component":599},"24a20f0e-5da7-4964-895d-d1d3f49d7b0f",{"id":1283,"url":16,"linktype":1185,"fieldtype":377,"cached_url":1284,"prep":362},"ca4e5415-1e0a-4bfc-a5eb-40d31625ef97","\u002Ffr\u002Fcare-forward",{"id":1286,"alt":1287,"name":16,"focus":16,"title":1287,"source":16,"filename":1288,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":1289,"is_external_url":350},114296553942150,"Care Forward Blog","https:\u002F\u002Fa-ca.storyblok.com\u002Ff\u002F850807391887861\u002F8e75d5b75a\u002Fcare-forward-blog.png",{},"Aller plus loin avec Cap Santé","image-text-colored-item",{"type":12,"content":1293},[1294,1309],{"type":15,"attrs":1295,"content":1296},{"textAlign":102},[1297,1304],{"text":1298,"type":285,"marks":1299},"Cap Santé",[1300,1303],{"type":288,"attrs":1301},{"color":1302},"windowtext",{"type":813},{"text":1305,"type":285,"marks":1306}," est un mouvement pancanadien réunissant des personnes qui partagent leurs connaissances et mettent en œuvre des approches éprouvées afin d’améliorer la qualité et la sécurité des soins et services de santé pour un plus grand nombre de personnes partout au Canada.",[1307],{"type":288,"attrs":1308},{"color":1302},{"type":15,"attrs":1310,"content":1311},{"textAlign":102},[1312,1317,1322,1327],{"text":1313,"type":285,"marks":1314},"Aujourd’hui, quelques centaines d’équipes de santé et de services sociaux unissent leurs efforts dans le cadre de ",[1315],{"type":288,"attrs":1316},{"color":16},{"text":1298,"type":285,"marks":1318},[1319,1321],{"type":288,"attrs":1320},{"color":16},{"type":813},{"text":1323,"type":285,"marks":1324}," afin d’améliorer l’accès à des soins sûrs, connectés et de qualité, plus proches du ",[1325],{"type":288,"attrs":1326},{"color":16},{"text":1328,"type":285},"milieu de vie.","image-text-colored",[141,148,134,113],[1332,1418],{"id":16,"_uid":1333,"link":1334,"image":1339,"title":1341,"video_id":16,"component":1342,"media_type":604,"description":1343,"video_title":16},"08a5117f-2b20-46ab-9252-4d979e8eb767",[1335],{"_uid":1336,"link":1337,"label":598,"component":599},"3a9679cb-4656-4ec2-a46e-72026b454a15",{"id":16,"url":1338,"target":375,"linktype":376,"fieldtype":377,"cached_url":1338},"https:\u002F\u002Fforms.cloud.microsoft\u002Fpages\u002Fresponsepage.aspx?id=apl0TcWDGEaKDTY2AtuBr4NcwYO6GvFLvcEUMmdanYpUOVRUMk5LV0swVTc2R1VFSzVNVk5UNEg3TyQlQCN0PWcu&route=shorturl",{"id":102,"alt":102,"name":16,"focus":102,"title":102,"source":102,"filename":16,"copyright":102,"fieldtype":348,"meta_data":1340},{},"Rejoignez le Réseau d’action pour la sécurisation culturelle ","info-block-program-sticky",{"type":12,"attrs":1344,"content":1345},{"backgroundColor":102},[1346,1351,1356],{"type":15,"attrs":1347,"content":1348},{"textAlign":102},[1349],{"text":1350,"type":285},"Le Réseau d’action pour la sécurisation culturelle est une communauté de pratique virtuelle qui réunit des personnes de tout le système de santé pour lutter contre le racisme envers les Premières Nations, les Inuit et les Métis et améliorer la sécurité culturelle. ",{"type":15,"attrs":1352,"content":1353},{"textAlign":102},[1354],{"text":1355,"type":285},"Il crée un espace accueillant pour échanger avec des pairs de tout le pays, explorer les défis et les pratiques prometteuses, et nouer des relations avec d’autres personnes engagées envers la sécurisation culturelle. Le réseau est ouvert à toute personne souhaitant apprendre, réseauter et partager ses expériences. En participant, vous bénéficierez : ",{"type":291,"content":1357},[1358,1368,1378,1388,1408],{"type":294,"content":1359},[1360],{"type":15,"attrs":1361,"content":1362},{"textAlign":102},[1363],{"text":1364,"type":285,"marks":1365},"de séances interactives virtuelles; ",[1366],{"type":288,"attrs":1367},{"color":16},{"type":294,"content":1369},[1370],{"type":15,"attrs":1371,"content":1372},{"textAlign":102},[1373],{"text":1374,"type":285,"marks":1375},"d’occasions de nouer des liens et d’apprendre auprès de personnes de différents milieux de soins et régions ainsi que de communautés inuites, métisses et des Premières Nations; ",[1376],{"type":288,"attrs":1377},{"color":16},{"type":294,"content":1379},[1380],{"type":15,"attrs":1381,"content":1382},{"textAlign":102},[1383],{"text":1384,"type":285,"marks":1385},"d’un espace bienveillant pour discuter des défis, partager des expériences et explorer des solutions; ",[1386],{"type":288,"attrs":1387},{"color":16},{"type":294,"content":1389},[1390],{"type":15,"attrs":1391,"content":1392},{"textAlign":102},[1393,1398,1403],{"text":1394,"type":285,"marks":1395},"d’une occasion de contribuer à repérer les ressources manquantes et d’orienter l’élaboration future de la ressource ",[1396],{"type":288,"attrs":1397},{"color":16},{"text":351,"type":285,"marks":1399},[1400,1402],{"type":288,"attrs":1401},{"color":16},{"type":813},{"text":1404,"type":285,"marks":1405},"; ",[1406],{"type":288,"attrs":1407},{"color":16},{"type":294,"content":1409},[1410],{"type":15,"attrs":1411,"content":1412},{"textAlign":102},[1413],{"text":1414,"type":285,"marks":1415},"de modalités de participation souples, à titre individuel ou en groupe. Aucune entente de participation ni engagement à long terme n’est requis. ",[1416],{"type":288,"attrs":1417},{"color":16},{"id":16,"_uid":1419,"content":1420,"component":702},"a553ac85-c3b3-456e-91a8-66cc88354b42",[1421],{"_uid":1422,"content":1423,"component":404},"ce6a3f7a-679f-4c62-b44e-75ed8587498c",{"type":12,"attrs":1424,"content":1425},{"backgroundColor":102},[1426,1434,1450,1458,1466],{"type":684,"attrs":1427,"content":1428},{"level":686,"textAlign":102},[1429],{"text":1430,"type":285,"marks":1431},"À propos du projet collaboratif",[1432],{"type":288,"attrs":1433},{"color":16},{"type":15,"attrs":1435,"content":1436},{"textAlign":102},[1437,1441,1446],{"text":804,"type":285,"marks":1438},[1439],{"type":288,"attrs":1440},{"color":16},{"text":796,"type":285,"marks":1442},[1443,1445],{"type":288,"attrs":1444},{"color":16},{"type":813},{"text":815,"type":285,"marks":1447},[1448],{"type":288,"attrs":1449},{"color":16},{"type":15,"attrs":1451,"content":1452},{"textAlign":102},[1453],{"text":1454,"type":285,"marks":1455},"Le racisme subi par les Premières Nations, les Inuit et les Métis dans le secteur de la santé est un enjeu critique pour la sécurité des patients. Il entraîne des préjudices, de la méfiance, un accès inéquitable aux soins et de moins bons résultats en matière de santé. Les organismes de santé du pays reconnaissent de plus en plus le besoin urgent de lutter contre le racisme systémique et d’améliorer la sécurité culturelle.",[1456],{"type":288,"attrs":1457},{"color":16},{"type":15,"attrs":1459,"content":1460},{"textAlign":102},[1461],{"text":1462,"type":285,"marks":1463},"Ce projet collaboratif vous offre un cadre clair et du soutien pour combattre le racisme systémique et améliorer la sécurité culturelle. Les équipes peuvent ainsi réaliser des progrès significatifs dans ces deux domaines, et contribuer à rendre l’expérience de soins plus sûre dans leur milieu, à renforcer la confiance et à améliorer la santé et le mieux-être des patientes et patients, des familles et des communautés des Premières Nations, inuits et métis.",[1464],{"type":288,"attrs":1465},{"color":16},{"type":15,"attrs":1467,"content":1468},{"textAlign":102},[1469],{"text":1470,"type":285},"Le projet collaboratif durera deux ans et débutera en septembre 2026. La période de dépôt des demandes est maintenant terminée.","advancing-cultural-safety-together","fr\u002Fprogrammes\u002Ffavoriser-securisation-culturelle-ensemble",-17670,[],"76ad4762-ed87-4251-9ee0-d78c089f2253","2026-06-03T12:47:40.309Z",[],"programs\u002Fadvancing-cultural-safety-together",[1480],{"path":1481,"name":796,"lang":709,"published":362},"programmes\u002Ffavoriser-securisation-culturelle-ensemble",{"name":1483,"created_at":1484,"published_at":1485,"updated_at":1486,"id":1487,"uuid":665,"content":1488,"slug":1523,"full_slug":1524,"sort_by_date":102,"position":1525,"tag_list":1526,"is_startpage":350,"parent_id":707,"meta_data":102,"group_id":1527,"first_published_at":1528,"release_id":102,"lang":709,"path":102,"alternates":1529,"default_full_slug":1530,"translated_slugs":1531},"Foundations of Healthcare Excellence","2026-08-26T14:59:09.126Z","2026-10-19T16:30:05.484Z","2026-10-19T16:30:05.506Z",213265404511120,{"seo":16,"_uid":1489,"hero":1490,"Noindex":350,"pageType":1515,"component":1516,"resources":1517},"5a7bb8eb-142b-46d3-a3ff-6770023ea666",[1491],{"_uid":1492,"image":1493,"title":1497,"component":1498,"description":1499},"52556322-a555-41e6-8b07-70e5eb5e8f47",{"id":1494,"alt":16,"name":16,"focus":16,"title":16,"source":16,"filename":1495,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":1496,"is_external_url":350},214025062053737,"https:\u002F\u002Fa-ca.storyblok.com\u002Ff\u002F850807391887861\u002F2792x1875\u002Fb569f21bec\u002Ffoundations_web-hero-foundations-en-1340-900-1.png",{},"Les fondements de l’excellence en santé","hero-level-2",{"type":12,"attrs":1500,"content":1501},{"backgroundColor":102},[1502,1510],{"type":15,"attrs":1503,"content":1504},{"textAlign":102},[1505,1508],{"text":1497,"type":285,"marks":1506},[1507],{"type":813},{"text":1509,"type":285}," proposent une série d’activités d’apprentissage autodirigées et constituent le point de départ recommandé pour explorer les concepts qui sous-tendent l’excellence en santé : les environnements propices à l’engagement, la sécurité culturelle, la sécurité des patients et l’équité en santé.",{"type":15,"attrs":1511,"content":1512},{"textAlign":102},[1513],{"text":1514,"type":285},"Commencez par le module d’introduction afin de comprendre les liens entre les concepts. Passez ensuite aux autres modules dans l’ordre qui vous convient, en fonction de votre rôle, de vos intérêts ou des priorités de votre équipe. ","manual","hec-page-program-hub",[1518,1519,1520,1521,1522],"5ecee6a8-05c0-4dcf-8b20-e45f7a061dca","5f4ba211-6991-43eb-86b0-4b72a086adad","89f95ffe-d3c0-426d-9f81-ad53888c6dbe","eb1f4ff4-feb0-4d06-a13f-004ac06365ec","232ed3db-b30c-4fbf-8563-bd8f666d31e2","foundations-of-healthcare-excellence","fr\u002Fprogrammes\u002Ffondements-de-l-excellence-en-sante",-17770,[],"449fb52c-17bc-436c-a5cf-e55cb7dfb46f","2026-08-28T18:30:37.083Z",[],"programs\u002Ffoundations-of-healthcare-excellence",[1532],{"path":1533,"name":1534,"lang":709,"published":362},"programmes\u002Ffondements-de-l-excellence-en-sante","Fondements de l’excellence en santé",{"name":1536,"created_at":1537,"published_at":1538,"updated_at":1539,"id":1540,"uuid":666,"content":1541,"slug":1746,"full_slug":1747,"sort_by_date":102,"position":1748,"tag_list":1749,"is_startpage":350,"parent_id":1750,"meta_data":1751,"group_id":1755,"first_published_at":1756,"release_id":102,"lang":709,"path":102,"alternates":1757,"default_full_slug":1758,"translated_slugs":1759},"Rethinking Patient Safety Discussion Guide","2025-11-18T19:00:05.723Z","2026-02-10T21:17:37.107Z","2026-02-10T21:17:37.227Z",113880292322786,{"new":350,"seo":1542,"_uid":1545,"hero":1546,"type":172,"topics":1565,"Noindex":350,"content":1566,"audience":1743,"duration":16,"regional":1744,"component":1745},{"title":1543,"plugin":745,"description":1544},"Repenser la sécurité des patients Guide de discussion","Ce guide de discussion porte sur une nouvelle approche de la sécurité des patients qui met en évidence les rôles vitaux de la sécurité culturelle et psychologique, et selon laquelle tout le monde contribue à rendre les soins plus sûrs.","d3603147-f4ef-433c-b991-2d87a27811fa",[1547],{"_uid":1548,"file":1549,"image":1559,"title":1557,"format":16,"component":1564,"description":1544,"key_learning":16,"prerequisite":16},"b09bec17-cb78-4f24-b92b-b4ab24d95d82",[1550],{"_uid":1551,"file":1552,"label":1557,"component":1558},"44634a9e-244c-4fb0-8a3d-1b8d8991dee5",{"id":1553,"alt":1554,"name":16,"focus":16,"title":1554,"source":16,"filename":1555,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":1556,"is_external_url":350},114289695815160,"Repenser La Sécurité Des Patients","https:\u002F\u002Fa-ca.storyblok.com\u002Ff\u002F850807391887861\u002F7d82f9f5d9\u002Frepenser-la-securite-des-patients.pdf",{},"Guide de discussion Repenser la sécurité des patients","simple-file",{"id":1560,"alt":1561,"title":16,"source":16,"filename":1562,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":1563},114294555282062,"Une image d'un guide intitulé Repenser la sécurité des patients.","https:\u002F\u002Fa-ca.storyblok.com\u002Ff\u002F850807391887861\u002F4b3d90e227\u002Frps-guide-540x360px-fre.png",{"alt":1561,"title":16,"source":16,"copyright":16},"hero-resource",[88,46,74,60,81,32,39,95],[1567],{"_uid":1568,"content":1569,"component":1049},"a58f3d46-6caa-4db4-83b6-96d630136f67",[1570,1596,1713,1719,1733],{"_uid":1571,"content":1572,"component":404},"e8652e9e-5181-4f70-b83a-b387f0bc3d09",{"type":12,"content":1573},[1574,1579],{"type":15,"attrs":1575,"content":1576},{"textAlign":102},[1577],{"text":1578,"type":285},"Par le passé, les efforts déployés dans le domaine de la sécurité des patients consistaient essentiellement à recueillir des données sur les préjudices et à réagir. Pourtant, la définition de la sécurité va bien au-delà de l’absence de préjudice. Nous devons examiner l’ensemble du système pour savoir comment créer une culture et des conditions durables de sécurité des soins.",{"type":15,"attrs":1580,"content":1581},{"textAlign":102},[1582,1584,1594],{"text":1583,"type":285},"En 2022 et 2023, Excellence en santé Canada (ESC) et Patients pour la sécurité des patients du Canada ont tenu des consultations avec des travailleuses et travailleurs de la santé ainsi que des scientifiques spécialistes de la sécurité. Leur réflexion a guidé l’élaboration d’un nouvel énoncé relatif à la sécurité des patients puis du guide de discussion ",{"text":1585,"type":285,"marks":1586},"Repenser la sécurité des patients",[1587,1593],{"type":378,"attrs":1588},{"href":1589,"uuid":1590,"anchor":102,"custom":1591,"target":1592,"linktype":1185},"\u002Ffr\u002Fressources\u002Frepenser-la-securite-des-patients","3469e084-177f-495d-a5ec-7a7882bb627e",{},"_self",{"type":813},{"text":1595,"type":285},". Celui-ci présente une nouvelle approche selon laquelle toute personne peut contribuer à créer des conditions de sécurité, et qui reconnaît toutes les formes de préjudices liées aux services de santé, notamment celles liées à la sécurité physique, psychologique et culturelle.",{"_uid":1597,"content":1598,"component":404},"d4d30c1b-8b31-4282-9fd6-3d43881f4f91",{"type":12,"content":1599},[1600,1605,1610,1615,1645,1650,1655,1660,1671,1679,1684,1691,1696,1703,1708],{"type":684,"attrs":1601,"content":1602},{"level":686,"textAlign":102},[1603],{"text":1604,"type":285},"Contenu",{"type":15,"attrs":1606,"content":1607},{"textAlign":102},[1608],{"text":1609,"type":285},"Ce guide succinct est fondé sur le nouvel énoncé relatif à la sécurité des patients d’ESC : nous avons toutes et tous un rôle à jouer dans la sécurité des patients. Ensemble, nous devons tirer des enseignements et agir pour rendre les soins plus sûrs et diminuer toutes les formes de préjudices liés aux services de santé.",{"type":15,"attrs":1611,"content":1612},{"textAlign":102},[1613],{"text":1614,"type":285},"On y explique les différentes composantes de cet énoncé et y présente des questions de discussion visant à vous aider à réfléchir individuellement ou en équipe à vos efforts pour améliorer la sécurité des patients :",{"type":291,"content":1616},[1617,1624,1631,1638],{"type":294,"content":1618},[1619],{"type":15,"attrs":1620,"content":1621},{"textAlign":102},[1622],{"text":1623,"type":285},"À qui confiez-vous vos inquiétudes ou vos satisfactions en matière de sécurité? Comment pouvez-vous instaurer un climat de sécurité propice aux discussions sur le sujet?",{"type":294,"content":1625},[1626],{"type":15,"attrs":1627,"content":1628},{"textAlign":102},[1629],{"text":1630,"type":285},"Comment abordiez-vous la sécurité auparavant? En quoi votre approche pourrait-elle changer aujourd’hui?",{"type":294,"content":1632},[1633],{"type":15,"attrs":1634,"content":1635},{"textAlign":102},[1636],{"text":1637,"type":285},"De quelle façon pouvez-vous favoriser le partage du pouvoir entre les patientes et patients, les personnes proches aidantes, les communautés, les prestataires, le personnel et les leaders pour renforcer la sécurité des patients?",{"type":294,"content":1639},[1640],{"type":15,"attrs":1641,"content":1642},{"textAlign":102},[1643],{"text":1644,"type":285},"De quelle façon les mesures en faveur de la sécurité des patients peuvent-elles contribuer à réduire les iniquités en santé? De quelle façon les actions pour réduire les iniquités en santé peuvent-elles contribuer à améliorer la sécurité des patients?",{"type":684,"attrs":1646,"content":1647},{"level":686,"textAlign":102},[1648],{"text":1649,"type":285},"Pourquoi cette nouvelle approche",{"type":15,"attrs":1651,"content":1652},{"textAlign":102},[1653],{"text":1654,"type":285},"Pour améliorer la sécurité des patients, nous devons commencer par revoir l’angle sous lequel nous concevons et abordons cette notion.",{"type":15,"attrs":1656,"content":1657},{"textAlign":102},[1658],{"text":1659,"type":285},"Lorsqu’il est question d’assurer la sécurité des patients, nous devons penser à toutes les formes de préjudices possibles. Par le passé, nous avions tendance à cibler principalement les chutes et les infections dans les hôpitaux, qui étaient plus faciles à mesurer. Mais il existe d’autres formes de préjudices, souvent oubliées, comme un traitement insuffisant ou excessif, un traitement erroné ou trop tardif. Le racisme, la discrimination fondée sur les capacités, l’âge, le sexe, le genre, la religion et la classe sociale ainsi que sur le poids et la santé mentale comptent aussi parmi les différentes formes de préjudices.",{"type":15,"attrs":1661,"content":1662},{"textAlign":102},[1663,1665,1669],{"text":1664,"type":285},"La sécurité des patients est une responsabilité partagée, qui n’incombe pas uniquement aux gestionnaires, aux responsables de la qualité et de la sécurité ou au personnel clinicien. Il s’agit d’une responsabilité qui repose sur tout le monde, y compris les bénéficiaires, les familles et les partenaires de soins. La sécurité étant interreliée entre toutes les parties prenantes, chaque personne doit y contribuer activement en exprimant ses inquiétudes, en participant à des discussions sur la sécurité et en aidant à trouver des solutions. Le guide de discussion ",{"text":1666,"type":285,"marks":1667},"Repenser la sécurité des patients ",[1668],{"type":813},{"text":1670,"type":285},"met en lumière l’importance d’aller au-delà du simple examen des préjudices passés et d’adopter une approche proactive. La sécurité ne consiste pas seulement à prévenir les préjudices; elle suppose de déployer des efforts continus pour que des conditions de sécurité soient établies dans chaque décision et mesure, en soulignant le fait que tout le monde joue un rôle dans la création et le maintien d’un environnement de soins sécuritaire.",{"type":684,"attrs":1672,"content":1673},{"level":686,"textAlign":102},[1674],{"text":1675,"type":285,"marks":1676},"Rédaction",[1677],{"type":1678},"bold",{"type":15,"attrs":1680,"content":1681},{"textAlign":102},[1682],{"text":1683,"type":285},"Rachel Gilbert, Maaike Asselbergs, Donna Davis, Anne MacLaurin, Ioana Popescu et Carol Fancott.",{"type":684,"attrs":1685,"content":1686},{"level":686,"textAlign":102},[1687],{"text":1688,"type":285,"marks":1689},"Conseils",[1690],{"type":1678},{"type":15,"attrs":1692,"content":1693},{"textAlign":102},[1694],{"text":1695,"type":285},"Wendy Nicklin, G. Ross Baker et Dr Alika Lafontaine.",{"type":684,"attrs":1697,"content":1698},{"level":686,"textAlign":102},[1699],{"text":1700,"type":285,"marks":1701},"Contributions",[1702],{"type":1678},{"type":15,"attrs":1704,"content":1705},{"textAlign":102},[1706],{"text":1707,"type":285},"Carla St. Croix, Andrea Piché, Denise McCuaig, Kim Mumford, Hailey Riendeau, James Rebello, Beatrice Onwuka, Jennifer Schipper (Arc Communications) et Shoshanna Hahn-Goldberg et son équipe (OpenLab).",{"type":15,"attrs":1709,"content":1710},{"textAlign":102},[1711],{"text":1712,"type":285},"Nous tenons à remercier le personnel et la direction d’Excellence en santé Canada, la communauté de patientes et patients partenaires d’ESC, notamment Patients pour la sécurité des patients du Canada, ainsi que toutes les personnes qui ont pris part aux activités d’engagement et ont apporté leur éclairage précieux tout au long du processus.",{"_uid":1714,"file":1715,"link":1717,"label":1557,"linkType":1718,"component":379,"linkLabel":16},"d66cff20-f5db-4cbd-abc6-0cb6ca69a580",{"id":1553,"alt":1554,"name":16,"focus":16,"title":1554,"source":16,"filename":1555,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":1716,"is_external_url":350},{},{"id":16,"url":16,"linktype":1185,"fieldtype":377,"cached_url":16},"file",{"_uid":1720,"content":1721,"component":404},"b3f45ed8-94b5-4fad-a4a8-7a485e2fe3a9",{"type":12,"content":1722},[1723,1728],{"type":684,"attrs":1724,"content":1725},{"level":686,"textAlign":102},[1726],{"text":1727,"type":285},"Présentation PowerPoint",{"type":15,"attrs":1729,"content":1730},{"textAlign":102},[1731],{"text":1732,"type":285},"Faites connaître la nouvelle approche grâce à un modèle de présentation.",{"_uid":1734,"file":1735,"link":1740,"label":1727,"linkType":1718,"component":379,"linkLabel":1256},"691ae5d5-1cca-4605-84f3-0b19c1846d8c",{"id":1736,"alt":1737,"name":16,"focus":16,"title":1737,"source":16,"filename":1738,"copyright":16,"fieldtype":348,"meta_data":1739,"is_external_url":350},114289762985499,"HEC 2023 CPSW Powerpoint FR","https:\u002F\u002Fa-ca.storyblok.com\u002Ff\u002F850807391887861\u002F122be31b82\u002Fhec-2023-cpsw-powerpoint-fr.pptx",{},{"id":1741,"url":16,"linktype":1185,"fieldtype":377,"cached_url":1742,"prep":362},"c0653544-9b40-42ed-a340-9cb4cebc77c1","\u002Ffr\u002Fresources\u002Fpowerpoint",[113,141,120,127,134,148,155],[183,190,198],"hec-page-resource-single","rethinking-patient-safety-discussion-guide","fr\u002Fressources\u002Frepenser-la-securite-des-patients-guide-de-discussion",-13890,[],103604225865405,{"parent_slug":1752,"umbraco_path":1753,"umbraco_uuid":1754},"resources","\u002FHealthcareExcellenceCanada\u002FResources\u002FRethinkingPatientSafetyDiscussionGuide","20006e5f-02e7-4ff3-99f2-9442f82fec50","c2eb6a42-4b8a-4e77-a5fc-09ff2d632af0","2025-11-18T19:00:05.800Z",[],"resources\u002Frethinking-patient-safety-discussion-guide",[1760],{"path":1761,"name":1543,"lang":709,"published":362},"ressources\u002Frepenser-la-securite-des-patients-guide-de-discussion",[],[],1793726252030]